Проблема для родителей: поиск няни и подбор няни
Рано или поздно можно столкнуться с такой проблемой как поиск няни ребенку.
Можно начать поиск няни через рекламное объявление в газете или интернете. В этом случае есть один плюс – дешевизна услуг. А минусов больше – затраченное время на поиск, обзвон, а в итоге никаких гарантий, что выбранная няня имеет опыт, найдет подход к ребенку, да и в конечном итоге не окажется мошенницей! Согласитесь, ведь риск велик.
Можно начать поиск няни через знакомых, родственников или пригласить бабушку. Но здесь тоже есть свои минусы. Можно подобрать хорошую женщину, но сможет ли она развивать ребенка так, как хотелось бы Вам, ведь если у Вас малыш, то ему просто необходимо развивать речь, память мелкую моторику, физическое здоровье. Женщина без специального образования или бабушка не смогут этим заниматься, у них просто нет таких знаний как у педагога.
Современный метод поиска и подбора няни гувернантки это приглашение их через агентство по подбору персонала, так как у него есть не мало преимуществ. Менеджеры агентства тщательно проверяют у всех претендентов на должность няни медицинские справки, выясняют образовательный статус, а также послужной список, т.е. какой у няни опыт работы, прозванивают рекомендации от предыдущих работодателей. К тому же в агентстве существует огромная база данных, которая позволяет в течение 2-3 дней подобрать 5-7 кандидатов, подходящих под ваши требования к няне. Агентство также проверяет кандидатов по специальным «черным спискам», так что Вы можете быть уверенными в тех кандидатах, которых вам предоставят. Здесь только один недостаток – придется оплатить услуги агентства, которые составляют месячный оклад работника, но взамен этого вы в течение года можете неограниченное количество раз поменять няню, если она не подходит вашему ребенку.
Какой бы способ поиска няни или подбора няни Вы не выбрали, надеемся, вы примите правильное решение!!!